Functie-omschrijving
Werken bij Waterschap Drents Overijsselse Delta is werken bij een organisatie die wonen, werken en natuur verbindt met water. Wij zijn een ambitieuze organisatie en willen de zorg voor veilig, schoon en voldoende water van de hoogste kwaliteit bieden. Ons werkgebied is divers en boeiend en strekt zich van Assen tot Deventer. Wij werken met ruim 600 medewerkers in een dynamische werkomgeving aan maatschappelijk relevante opgaven. Daarnaast werken wij mee aan diverse projecten in het buitenland. Spreekt dit aan, en ben je op zoek naar een leuke functie in de waterwereld. Stap in de waterwereld!
Wij zorgen voor veilig wonen met water, voor voldoende en schoon water voor boeren en bedrijven, in de stad en de natuur. Dit doen wij in een werkgebied dat zich uitstrekt van Deventer tot Assen. Het werkgebied is 255.000 hectare groot, met circa 630.000 inwoners, verdeeld over 22 gemeenten. Met klantgerichtheid en goede communicatieve vaardigheden helpen we burgers en bedrijven op weg naar een goed onderbouwde vergunning. De komende jaren zetten we volop in op een klimaatbestendige inrichting van ons watersysteem (denk aan het geheel van sloten, kanalen, gemalen en stuwen) en de waterketen (o.a. rioolwaterzuiveringen).
Om ons team Vergunningen te versterken zoeken wij een enthousiaste:
Vergunningverlener
Voor 32 – 36 uur per week, standplaats Zwolle
Dit doe jij voor ons
Als burgers, bedrijven of overheden iets willen wat wateren en/of dijken raakt, krijgen ze te maken met het waterschap en dus met jou als vergunningverlener. Dat kan gaan om de bouw van een woning op een dijk, het graven van water, aanleg van een steiger in een sloot of zelfs de bouw van een complete woonwijk.
Je beantwoordt vragen van initiatiefnemers en gaat met hen in overleg over hun plannen. Dat doe je niet alleen. Je haalt kennis en informatie op bij onze eigen specialisten en beheerders, en bundelt dit tot begrijpelijke informatie voor de initiatiefnemer. Samen zoek je naar (alternatieve) mogelijkheden, zonder daarbij de waterveiligheid en een goed functionerend watersysteem uit het oog te verliezen.
Vervolgens beoordeel je de aanvraag voor een vergunning. Daarbij toets je aan ons beleid en weeg je belangen en risico’s af. Je formuleert voorwaarden en zorgt voor een goede motivering.
Onze klanten zijn divers: gemeenten, projectontwikkelaars, particulieren en bedrijven. Ook overleg je met andere partners in de keten zoals Rijkswaterstaat en de provincie. Het waterschap wordt een steeds belangrijkere speler in het snel veranderende klimaat.
Functie-eisen
Dit ben jij
Iemand met technisch inzicht en communicatieve vaardigheden. Bij voorkeur heb je algemene kennis van juridische zaken, zo niet dan leren wij jou dat. Je bent flexibel en krijgt energie van het snel inspelen op ontwikkelingen van buiten. Jij gaat problemen niet uit de weg, maar zoekt samen met jouw collega’s naar passende oplossingen.
- Je hebt een HBO werk- en denkniveau en een afgeronde opleiding bij voorkeur in de richting van Civiele techniek of bouwkunde.
- Je werkt graag samen met andere disciplines en binnen een team.
- Je hebt inlevingsvermogen en oog voor verschillende belangen.
- Je kunt goed hoofd- en bijzaken onderscheiden, samenvatten en dit goed overbrengen aan initiatiefnemers.
- Je vindt het leuk of het lijkt je leuk om op (bouw)tekeningen en digitale geografische kaarten te zoeken naar relevante informatie.
- Je kunt goed omgaan met de druk van termijnen en initiatiefnemers.
- Je onderkent het belang van een goede administratie.
- Kennis en ervaring is meegenomen, maar niet noodzakelijk; wij zijn ervan overtuigd dat wij je dit kunnen leren.
Informatie
Dit krijg jij van ons
Jij krijgt een verantwoordelijke baan in een omgeving die niet stil staat. Binnen ons waterschap zijn de lijnen kort. Wij bieden jou:
- Leuke collega’s in een klein team en een informele sfeer;
- Een salaris van minimaal € 3.736,- en maximaal € 5.092,- (functieschaal 10, per 1 juli 2023) bruto per maand op basis van 36 uur;
- Een individueel keuzebudget van 21% van je brutosalaris, hierin is je vakantiegeld en eindejaar toeslag opgenomen. Je bepaalt zelf wanneer je welk deel ervan laat uit betalen of je kunt er extra verlofdagen van kopen;
- Een dienstverband voor de periode van een jaar met daarna de mogelijkheid tot een contract voor onbepaalde tijd;
- Plaats- en tijdonafhankelijk te werken, we bepalen samen een mix van thuis en op het kantoor in Zwolle werken. Je krijgt dagvergoeding van € 3,- netto per thuiswerkdag en een vergoeding van maximaal € 850,- om je thuiswerkplek arbo-technisch in te richten;
- Je krijgt een reiskostenvergoeding voor wwon-werk van € 0,21 per kilometer (indien van toepassing);
- Werken bij ons betekent vooruitdenken. Dat geldt ook voor jouw ontwikkeling. Talent, kwaliteit en ambitie maar ook een goede balans tussen werken en leven staan bij ons centraal. Hiervoor is een persoonlijk budget beschikbaar;
- De pensioenvoorzieningen zijn verzekerd bij het ABP. Je hebt de mogelijkheid om deel te nemen aan onze collectieve ziektekostenverzekering.
Over de organisatie
Zo kom je aan tafel
Wil je meer weten of twijfel je nog?
Kom dan op maandag 1 mei tussen 10 en 11 uur koffie drinken met een paar toekomstige collega’s in ons bedrijfsrestaurant.
Of je kunt voor meer info over de vacature contact opnemen met Erik Bisschop, Teamleider via tel. 06-21102173.
Ben jij enthousiast geworden over deze vacature en het werken bij ons waterschap?
Solliciteer dan vóór 8 mei 2023 via de link www.wdodelta.nl/vacatures en gebruik het sollicitatieformulier onderaan deze pagina en voeg motivatiebrief ene CV toe t.a.v. Chantal Willighuis (Recruiter).
De sollicitatiegesprekken zijn gepland op maandag 15 mei in de middag.
Deze vacature wordt tegelijkertijd intern en extern opengesteld.
Wij kiezen voor gelijke kansen voor iedereen. Bij gelijke geschiktheid geven wij de voorkeur aan hen die in ons arbeidsproces ondervertegenwoordigd zijn.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.