Functie-omschrijving
Senior adviseur Stedelijk Water
Bergschenhoek, 32-36 uur per week
Wat je gaat doen
Jouw uitdaging: het drooghouden van onze voeten. Met de effecten door klimaatveranderingen, toenemend hemelwater en afvalwater dat ook verwerkt moet worden, zijn er grote uitdagingen. Je zet jouw kennis in om programmaleiders en het management en bestuur te adviseren over mogelijke ontwikkelingen. Ook neem jij het voortouw om innovatieve ideeën aan te dragen en ten uitvoer te brengen. Zo werk je aan de implementatie van klimaatadaptatie in de openbare ruimte en draag je bij aan de bewustwording rond deze problematiek.
Jouw grootste uitdagingen zijn niet voor iedereen zichtbaar, maar hebben wel een grote invloed op de leef- en woonomgeving. Jouw voornaamste werkzaamheden bestaan onder meer uit:
- Je draagt zorg voor het beheer- en onderhoudsprogramma van Stedelijk Water.
- Je stelt ontwerpuitgangspunten op en je toetst ontwerpen voor de nieuwbouwprojecten en integrale wijkaanpakken.
- Je stelt de kaders en randvoorwaarden vast voor vervangings- en renovatiewerkzaamheden bij (complexe) projecten richting het interne projectbureau en de externe advies- en ingenieursbureaus; en
- Je adviseert vanuit jouw inhoudelijke kennis bij het programma stedelijk (afval)water en je treedt in gesprek met de waterschappen en andere externe stakeholders, zoals het Netwerk wAterketen Delfland (NAD) waar gemeente Lansingerland intensief mee samenwerkt.
Wie je bent
Jouw innovatieve kijk op zaken sluit aan bij onze ontwikkel ambitie en duurzaamheidsvisie. Jouw ideeën gaan niet alleen over vandaag, maar betreffen de langetermijn- en toekomstige vraagstukken. Je ziet de grote lijn en weet losse puzzelstukken met elkaar te verbinden. Je weet jezelf goed te verwoorden en maakt duidelijke afspraken om gestelde doelen te behalen. Jouw analytisch vermogen en doelgerichte benadering maken dat je resultaat boekt bij complexe project- en programmavraagstukken. Je begrijpt dat een goede relatie het halve werk is en stemt jouw communicatie af op de doelgroep van projectmedewerker tot wethouder. Dit bewerkstellig je binnen een politieke context waarin je het bestuur op juiste wijze meeneemt in het proces.
Functie-eisen
Wij zoeken vooral iemand die uitdaging aan durft te gaan en de handen uit de mouwen wil steken. Je dient dit wel met enige tact en souplesse te doen. Wij vragen hiervoor de volgende kennis en ervaring:
- Je beschikt over een afgeronde hbo- of wo-opleiding in de richting van civiele techniek, watermanagement, hydrologie of vergelijkbaar met aanvullende cursussen.
- Je hebt meerdere jaren werkervaring opgebouwd binnen het onderwerp water.
- Je beschikt over inzicht in het uitvoeren van planstudies van water- en rioolontwerpen, blijkend uit jouw ervaring met hydraulische software, zoals infowork, sobek of vergelijkbaar.
Informatie
Jouw harde werk en inzet waarderen wij zeker. Wij bieden jou dan ook de volgende arbeidsvoorwaarden:
- Je salaris bedraagt maximaal € 4.494,- o.b.v. 36 uur per week, afhankelijk van opleiding en werkervaring conform schaal 10.
- Je bouwt een pensioen op via het pensioenfonds ABP.
- Je ontvangt een individueel keuzebudget (IKB) van 19,25% van jouw jaarsalaris (max. € 865,10 p/m) dat je naar eigen inzicht kan inzetten, zoals extra salaris, vakantiedagen en/of opleidingen.
- Je krijgt vanuit de organisatie een ruim aanbod in cursus- en opleidingsmogelijkheden.
- Je start met een arbeidsovereenkomst van 12 maanden en bij goed functioneren heb je zicht op een contract voor onbepaalde tijd.
Over de organisatie
Maatwerk, uitdaging en ontwikkeling zijn kernwoorden in ons personeelsbeleid. Past deze uitdaging bij jou als persoon en zie jij raakvlakken met jouw eigen ervaring en hetgeen wij vragen, reageer dan direct!
Heb je nog vragen over de functie of de afdeling? Ramon Kraaijeveld, Programma-manager Stedelijk Water geeft jou graag meer informatie (06-23893579). Heb je vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Robin van den Oosten (06-13995465) Corporate Recruiter.
Interesse? Reageer via het sollicitatieformulier! De uiterlijke reactiedatum is zondag 12 september ’21. Bij mogelijke geschiktheid beogen wij om zo snel als mogelijk de sollicitatiegesprekken in te plannen.
Het eerste sollicitatiegesprek zal via MS Teams gaan. Het tweede sollicitatiegesprek zal, indien mogelijk, op het gemeentehuis plaatsvinden.
Acquisitie stellen wij niet op prijs.