Functie-omschrijving
Functietitel: Projectmanager Winningen
Recruiter: Hank Kuit
Vacature-ID: 2370
Betrouwbaar drinkwater is een voorwaarde voor onze gezondheid en ons welzijn. Dag en nacht veilig en lekker water uit de kraan is zo vanzelfsprekend, maar het is een complexe uitdaging om dat voor elkaar te krijgen. In het drukke Nederland spelen er veel belangen in de ruimtelijke ordening, we zien de drinkwatervraag stijgen, het klimaat verandert en de beschikbaarheid van water neemt af.
Projectmanager Winningen
Jouw uitdaging
Vitens verzorgt de waterwinning en levering van drinkwater in Utrecht, Friesland, Overijssel, Flevoland en Gelderland. Schoon grondwater als bron voor drinkwater wordt echter steeds schaarser. Daarom is het belangrijk dat we vér vooruitkijken en nu al actief bezig zijn met het identificeren en zo mogelijk ontwikkelen van nieuwe waterwingebieden. Dat is een heel boeiend proces, want we hebben te maken met uiteenlopende – onder meer agrarische, industriële en ecologische – belangen.
Jouw functie
In deze functie binnen het team Assetmanagement Friesland Overijssel, van de afdeling Asset Management, ben je verantwoordelijk voor het vergroten van onze wincapaciteit door het ontwikkelen van waterwingebieden in Friesland. Weet daarbij dat waterwingebieden ruimtelijke impact hebben op een groot gebied (30ha+), waardoor een ontwikkeling gepaard gaat met een intensief en dynamisch gebiedsproces.
Door de beperkte ruimte in ons land en de grote uiteenlopende belangen bij de verdeling ervan is dit een complex proces. Jouw rol is die van bruggenbouwer, procestrekker, lobbyist en diplomaat die behoedzaam laveert tussen de verschillende krachten in dit complexe speelveld.
Concrete taken zijn onder meer.
- Voeren van projectmanagement over onderzoeken (hydrologisch, ruimtelijk, ecologisch.
- Afstemmen met belanghebbenden van zowel het interne als externe proces.
- Afstemmen van besluitvorming in overleg met de (strategisch) omgevingsmanagers.
- Doelgericht creëren van draagvlak en besluitvorming stimuleren bij alle betrokkenen.
- Mijlpalen vastleggen, rapporteren en – na succesvolle acquisitie – zorgvuldig overdragen aan de staande organisatie.
Functie-eisen
Wat breng je mee aan kennis en vaardigheden?
Wij zijn op zoek naar een bevlogen netwerker met verstand van technieken als Strategisch Omgeving Management in combinatie met ervaring in het projectmatig werken in een hoog dynamisch speelveld. Daarnaast vinden wij de affiniteit met technologische facetten rond waterwinning, ecologie, landbouw en planologie belangrijk. Verder is flexibiliteit in communicatie van groot belang. Je moet op niveau kunnen discussiëren met échte specialisten, maar ook een presentatie aan externe belanghebbenden in goede banen kunnen leiden. Intern slagvaardig en daadkrachtig zorgen dat iedereen aanhaakt, en extern je ‘soft skills’ inzetten om uiteenlopende belangen op één lijn te krijgen. Wij rekenen verder op:
- WO-opleiding (denk aan Hydrologie, Civiele Techniek, Geofysica, Water Management, Planologie…) aanvullende training in programma- en projectmanagement en kort cyclisch werken.
- Aantoonbare interesse voor planologie, (drink)watersystemen en/of strategisch omgevingsmanagement.
- Maatschappelijk betrokken, doordrongen van het belang van duurzame en robuuste drinkwatervoorziening.
Informatie
Ons aanbod
Klimaatverandering zorgt ervoor dat we nog actiever moeten werken aan de toekomstige drinkwatervoorziening. De ontwikkeling van nieuwe winningen wordt nog belangrijker. Jij gaat daar in deze nieuwe functie invulling aan geven. Met al je kennis en kunde zorg jij dat wij, nu en in de toekomst, onze klanten voldoende en betrouwbaar drinkwater kunnen blijven leveren. Wij bieden je:
- Bij deze functie bedraagt het maximum jaarsalaris € 86.083,- inclusief Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB), waaronder vakantiegeld.
- Je krijgt 31,5 vakantiedagen. Een deel hiervan kun je, samen met het FAB, gebruiken voor het optimaliseren van je werk/privébalans en/of voor je levensfase.
- Daarnaast ontvang je nog een Employability budget van € 1.000 dat je binnen de fiscale regelgeving kunt gebruiken voor je eigen employability.
- Vitens biedt diverse mogelijkheden om flexibel te werken, thuis of op een van onze kantoren. Je krijgt hiervoor ook de benodigde middelen, zoals een smartphone en laptop.
- Bij Vitens heb je een pensioenregeling bij ABP met ruime werkgeversbijdrage (ca. 2/3 deel).
- Daarnaast ontvang je nog een tegemoetkoming in de collectieve ziektekostenverzekering.
- Een fijne balans tussen werk en privé. Werk is belangrijk en thuis ook.
- De kans om je expertise in te zetten bij internationale (water)projecten in ontwikkelingslanden.
- Wij kennen een mobiliteitsbeleid, waarbij duurzaam reizen wordt gestimuleerd.
Bijzonderheden
Het betreft hier een vast dienstverband van 32-40 uur.
Onderdeel van de sollicitatieprocedure is een pre-employment screening. Dit betekent dat we jouw identiteit en cv checken door vorige werkgevers te benaderen en jouw diploma’s en cijferlijsten nauwkeurig te bekijken. Daarnaast vragen we je om een integriteitsverklaring en een Verklaring omtrent het Gedrag.
Over Vitens
Iedere dag rekenen bijna zes miljoen mensen op betrouwbaar en lekker drinkwater van Vitens. Dit natuurproduct winnen we uit meer dan 100 verschillende grondwaterbronnen verspreid over Friesland, Flevoland, Overijssel, Gelderland en Utrecht. Deze bronnen liggen in mooie waterwingebieden die we ecologisch beheren en openstellen voor wandelaars en fietsers. Per dag leveren we ruim 1 miljard liter vers opgepompt en gezuiverd drinkwater aan huishoudens en bedrijven via een omvangrijk leidingnetwerk dat we in eigen beheer hebben.
Vitens is een solide publieke organisatie die midden in de samenleving staat. We zoeken actief verbinding met onze klanten, overheden, organisaties, innovatieve partijen en vele anderen die net als wij de urgentie voelen om drinkwater voor de toekomst veilig te stellen. Dat vraagt om een maatschappelijke transitie die een grote uitdaging is voor 1.550 Vitensers. Samen hebben we een doel voor ogen dat net zo helder is als het product waar we zo trots op zijn; we willen dat in 2030 elke druppel duurzaam is.
Wil jij dat ook en kun je daaraan bijdragen? Dan komen we graag met je in contact.
Ons water. Jouw werk
Over de organisatie
Solliciteren?
Voor meer informatie over deze functie kun je terecht bij Jeannet van Arum, teammanager Assetmanagement Friesland en Overijssel te bereiken via jeannet.vanarum@vitens.nl. Herken je jezelf in de functie en het profiel? Dan vragen wij je, uiterlijk 17 januari a.s. cv aangevuld met een korte motivatie. Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Hank Kuit Corporate Senior Recruiter, via mail: hank.kuit@vitens.nl of telefonisch: 06-22202513.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.