Functie-omschrijving
Opgavemanager in de rol van realisatiemanager watersysteem
Apeldoorn, 36 uur per week
Werken als Opgavemanager in de rol van realisatiemanager watersysteem én bijdragen aan een klimaatrobuust en waterbestendig Nederland voor huidige en toekomstige generaties? Duik in de wereld van Waterschap Vallei en Veluwe. Met ruim 650 medewerkers werken wij iedere dag aan veilige dijken, gezuiverd afvalwater en schoon en voldoende water in sloten, beken en kanalen. Dat doen we voor 1,1 miljoen mensen die wonen in ons gebied verspreid over 37 gemeenten. Steeds vaker in het licht van circulaire economie, energietransitie en digitale transformatie. We willen daar heel goed in zijn en zijn daarom regelmatig op zoek naar frisdenkers, gepassioneerde vakspecialisten, bedreven technici en bedrijfsvoering professionals die graag hun bijdrage leveren in het realiseren van duurzame ambities. Jij kan daarbij een belangrijke rol spelen.
Water verandert je wereld
Wij werken en sturen aan de hand van de beleidscyclus. Samen met de andere opgavemanagers heb jij daarom een belangrijke rol. Om de taken van het waterschap goed uit te voeren, maken we gebruik van een groot aantal sluizen, zuiveringen, stuwen, gemalen, keringen en leidingen. Deze assets hebben onderhoud en soms vervanging nodig. Jij bent opdrachtgever voor de projecten binnen de opgave watersysteem met een helder gedefinieerde, uitvoeringsgericht projectscope. In afstemming met de Opgavemanager watersysteem zorg jij voor een heldere afbakening van het project. Waarna samen met de concernmanager besloten wordt of het project qua aard en fase voldoende gereed voor uitvoering is en daarmee in jouw portefeuille komt als opdrachtgever.
Opdrachtgeverschap zie je als een vak, waarbij je concrete stappen bedenkt om jouw vak binnen het waterschap te professionaliseren.
Je geeft functioneel, dus op inhoud, leiding aan de projectmanagers van de verschillende projecten, je positie is rechtstreeks onder leiding van de concernmanager. Jij als opdrachtgever moet het projectteam en dus de projectmanager steunen, inspireren en kritisch uitdagen. Jij moet aanvoelen wanneer je tijdelijk dichter op een team moet zitten en wanneer je moet loslaten, wanneer het projectteam hulp nodig heeft en wanneer juist niet.
Je bent verantwoordelijk voor de investering van jouw projectenportfolio en de bijbehorende prestaties en doelen. Je draagt zorg voor de procesmatige verbinding tussen realisatie van projecten en beleid. Je beheert en je managet de verwachtingen richting management en bestuur.
Functie-eisen
Wat breng jij mee?
Jouw inzet helpt onze organisatie om het watersysteem op orde te houden. Je houdt makkelijk overzicht en houdt zonder veel moeite rekening met alle aspecten die er meespelen. Voor de mensen met wie je samenwerkt, ben je heel toegankelijk en je communiceert gemakkelijk op verschillende niveaus. Je kan mensen meenemen in gemaakte keuzes. Verder heb je al eens eerder projectportfolio’s gemaakt en kan je goed overleggen en onderhandelen vanuit een ambtelijk-bestuurlijk oogpunt. Je kan tegen druk en dat komt door je overzicht en ervaring met projecten en al de personele, organisatorische en uitvoeringsvraagstukken die daarbij komen kijken.
Verder heb je:
- Minimaal hbo-werk- en -denkniveau.
- Kennis van het vakgebied en waterbeheer.
- Kennis van en ruime relevante ervaring met portfolio-, programma- en projectmanagement.
- Ervaring met opgavegericht sturen.
- Kennis van relevante wet- en regelgeving.
Dit bieden wij jou
Bij Waterschap Vallei en Veluwe stellen wij daar graag een mooi pakket aan arbeidsvoorwaarden tegenover. Je krijgt in principe een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar met de intentie om deze om te zetten naar een vast contract.
Verder mag je rekenen op:
- Een bruto maandsalaris van maximaal € 6.698,- bij een 36-urige werkweek (schaal 12).
- Individueel Keuze Budget (IKB) van 21% (inclusief 8% vakantiegeld), maximaal € 1.406,- bruto per maand. Je kan dit een keer per jaar laten uitbetalen, of elke maand óf er bijvoorbeeld vakantiedagen van kopen.
- Een laptop en een smartphone.
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken.
- Een thuiswerkvergoeding van € 3,- netto per thuiswerkdag.
- Een vergoeding van maximaal € 850,- om je thuiswerkplek in te richten.
- Een budget om te besteden aan opleidingen, cursussen, trainingen en vitaliteit.
Informatie
Over de organisatie
Wil jij werken aan water? Solliciteer dan vandaag nog bij Waterschap Vallei en Veluwe en verander je wereld.
Kies voor verandering
Gaat jouw energie inmiddels stromen en word je enthousiast van het waterschap en de uitdaging die we jou bieden? Bel of Whatsapp dan naar onze contactpersoon en verander je wereld. Solliciteren kan tot uiterlijk 19 februari via het sollicitatieformulier op onze website en stuur je cv (curriculum vitae) naar ons op!
Je hoort op korte termijn of je wordt uitgenodigd voor een gesprek. De gesprekken vinden plaats op 26 februari 2024 in de middag.
Contactpersoon:
Tamara van der Meulen, Strategisch beleidsadviseur P&O, telefoonnummer(06) 50 73 50 49
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.