Functie-omschrijving
Ben jij een echte vakman en handige duizendpoot? Kun jij je goed inleven in de klant en denk jij in oplossingen? Dan ben jij misschien wel de nieuwe collega die wij zoeken!
Het hoogheemraadschap van Schieland en de Krimpenerwaard is een organisatie met circa 400 medewerkers die zeer betrokken zijn bij hun werk en bij het gebied waarin wij het water beheren. Wij werken omgevingsgericht en willen excelleren in ons werk, door medewerkers te laten bloeien in hun talenten en de wensen van inwoners en de mogelijkheden van techniek aan elkaar te verbinden. Kom jij hier een bijdrage aan leveren?
Wij zijn voor de afdeling Bedrijfsvoering op zoek naar een enthousiaste en gedreven nieuwe collega in de functie van:
Medewerker beheer en onderhoud
36 uur | Rotterdam
De afdeling:
Team facilitair vormt samen met de teams HR, SPIN, concern control en administratie de afdeling Bedrijfsvoering. Het team is samen verantwoordelijk voor gebouwbeheer, kantoorbeheer, catering en wagenparkbeheer. Team facilitair bestaat uit circa 20 betrokken medewerkers.
Jouw uitdaging:
Als medewerker beheer en onderhoud werk je nauw samen met je collega adviseur huisvesting. Onderling stem je de werkzaamheden goed af en bespreek je wie wat uitvoert. Samen zorg je ervoor dat werkzaamheden gepland en uitgevoerd worden voor het gebouwbeheer en het onderhoud van het hoofdkantoor, locatie steunpunt Zuidbroek en de dienstwoningen. Je geeft externe contractpartijen (ingehuurde bedrijven), aannemers en onderaannemers begeleiding bij het uitvoeren van werkzaamheden op onze locaties. Je wijst hen de weg en bespreekt de uitvoering van de werkzaamheden. Ook stuur je collega’s aan als ze kleine klussen uitvoeren op het gebied van beheer en onderhoud.
Je signaleert storingen aan werktuigbouwkundige en elektrotechnische installaties en probeert deze op te lossen. Als je het niet zelf kan oplossen neem je contact op met één van de externe contractpartijen. Alle storingen en onderhoudswerkzaamheden verwerk je in Ultimo (het management informatie systeem voor de afhandeling van onze facilitaire processen). Een heldere en volledige verslaglegging in Ultimo is erg belangrijk in de functie. Deze werkzaamheden dragen er namelijk aan bij om het meerjarig onderhoudsplan (MJOP) van het gebouw en de installaties actueel te houden. Zo zorgen we ervoor dat de juiste dingen gedaan worden. Voor deze werkzaamheden is affiniteit met computerwerk belangrijk.
Verder draag je zorg voor het controleren en uitvoeren van een aantal terugkerende taken zoals het keuren van de brandmeld- en ontruimingsinstallatie, het checken van de noodstroomaggregaat en legionella beheerstaken.
Functie-eisen
Wat maakt jou succesvol?
Dienstverlening staat bij ons hoog in het vaandel. De vraag van de klant staat daarom altijd centraal. Om succesvol te kunnen zijn in deze functie is het daarom van belang dat je een ervaren dienstverlenende collega bent die over goede sociale en communicatieve vaardigheden beschikt. Je hebt een sterk inlevingsvermogen en denkt vanuit het belang van de klant. Met jouw oplossend vermogen weet je problemen kleiner te maken. Je kan goed prioriteiten stellen en bent in staat om onder druk te werken terwijl je zonder moeite tussen diverse werkzaamheden schakelt. Daarnaast weet je hoe je een goede relatie met externe contractpartijen kunt opbouwen en onderhouden. Verder ben je een echte teamplayer die houdt van humor en een gezellige werksfeer.
Informatie
Wat wij bieden:
- Een uitdagende afwisselende baan in een leuk team met fijne collega’s;
- Een kantoorgebouw op loopafstand van station Rotterdam Blaak, inclusief een dakterras met een waanzinnig uitzicht op de prachtige skyline van Rotterdam;
- Een jaarcontract dat bij goed functioneren wordt omgezet naar een vast dienstverband;
- Een dienstverband van 36 uur per week met flexibele werktijden;
- Een salaris van maximaal € 3.560,- bruto per maand (schaal 8) conform de cao Werken voor Waterschappen. Inschaling vindt plaats op basis van opleiding en werkervaring. Voor het intern solliciteren op een hogere functie geldt een interne beleidslijn. Bekijk artikel 2.3 uit het personeelshandboek op intranet voor meer informatie;
- Bovenop het salaris ontvang je een maandelijks op te bouwen Individueel Keuze Budget (IKB) op basis van 21% van het salaris. Dit is vrij in te zetten voor het kopen van verlof of ter aanvulling op het salaris;
- Inhoudelijke uitdaging en ruimte om jezelf te ontwikkelen. Je krijgt hiervoor een Persoonlijk Basis Budget (PBB) van € 6.000,- voor opleidings- en doorgroeimogelijkheden. Bekijk de cao Werken voor Waterschappen voor meer informatie hierover;
- Een goede pensioen- en reiskosten regeling en een collectieve korting op je ziektekostenverzekering.
Bij Schieland en de Krimpenerwaard geloven we dat jouw toegevoegde waarde het grootst is als je met plezier naar je werk gaat. Inhoudelijke uitdaging en de ambitie en ruimte om jezelf te ontwikkelen vinden we daarom belangrijk.
Informatie:
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Christine Zandberg, je toekomstige teamleider, tel. 06-11368489. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure, neem dan contact op met Chris Scholten, recruiter, tel. 06-11368505.
Over de organisatie
Solliciteren:
Gaat jouw hart sneller kloppen van deze vacature? Solliciteer dan uiterlijk 15 augustus door ons je cv en motivatiebrief toe te sturen via onderstaande sollicitatiebutton. In de middag van 17 augustus kun je van ons een reactie verwachten. De sollicitatiegesprekken zijn gepland op vrijdagochtend 20 augustus. We willen je vragen hier rekening mee te houden.
Om in aanmerking te komen voor deze functie is een positieve Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist. Het natrekken van referenties en het controleren van diploma’s maken onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.
Werven doen we graag zelf. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Trefwoorden: Medewerker beheer en onderhoud, dienstverlening, klantvriendelijk, vacature Rotterdam, fulltime